Stichting Prisma organiseert op woensdag 27 november 2013 een denkpiste in Waalwijk rondom het thema ‘morele stress’ bij professionals in de zorg. In de aanloop naar de Week van reflectie organiseert Stichting Prisma enkele interne reflectiebijeenkomsten over het thema. Centraal staat de vraag: ‘Hoe kan een zorgorganisatie haar medewerkers bij dit nieuwe type morele spanning het beste ondersteunen?’
Waar klassieke morele dilemma’s gaan over de vraag ‘Wat is goede zorg in deze situatie’, hangen morele kwesties in de hedendaagse zorg veel meer samen met de vraag: ‘Hoe krijg ik in deze situatie goede zorg voor elkaar?’ Zorgprofessionals weten meestal heel goed te bepalen wat ‘het goede is om te doen’, maar men voelt zich door allerlei ontwikkelingen in zorg en samenleving steeds vaker machteloos, gehinderd of niet in de positie om die zorg in de praktijk te brengen.
Diezelfde zorgprofessionals worden door de samenleving wel verantwoordelijk gehouden voor met name situaties waarin het misgaat. Door deze ontwikkelingen komen professionals in conflict met zichzelf vanuit hun betrokkenheid bij cliënten en hun eigen opvattingen over hoe ze in het werk willen staan. Veel professionals worstelen dagelijks met dit soort morele spanningen, die in de literatuur inmiddels worden beschreven als morele stress.
Stichting Prisma organiseert over deze thematiek in de periode september en oktober 2013 enkele interne reflectiebijeenkomsten met zorgprofessionals en leidinggevenden. De uitkomsten van deze bijeenkomsten vormen de input voor de studiemiddag op 27 november 2013, met als doel te zoeken naar een antwoord op de vraag: ‘Hoe kan een zorgorganisatie haar medewerkers bij dit nieuwe type morele spanning het beste ondersteunen?’
Michael Kolen, geestelijk verzorger Stichting Prisma, e-mail: mkolen@prismanet.nl